Redefinir el proceso de evaluación magisterial, ante inconsistencias detectadas, y otras peticiones se presentarán ante autoridades educativas federales y estatales, acordaron los Órganos Nacionales de Gobierno del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE).
La organización sindical informó, en un comunicado, que, durante la reunión encabezada por su dirigente, Juan Díaz de la Torre, se revisaron las condiciones para garantizar certeza laboral, salarios competitivos, seguridad social y desarrollo profesional de los maestros.
RESPETO A LOS DERECHOS ADQUIRIDOS
Los dirigentes consensaron intensificar acciones con autoridades federales y estatales, para dar respuesta satisfactoria a las exigencias planteadas, entre las que se encuentran: respeto a los derechos adquiridos de los maestros, pago puntual de salarios e incentivos económicos.
“Redefinir el proceso de evaluación ante inconsistencias, asignación de plazas docentes y directivas obtenidas mediante concurso, solución a ceses injustificados, descuentos indebidos, formación continua y desarrollo profesional; además de dotar de infraestructura física y tecnológica a las escuelas”, detalló el SNTE, en el reporte de la reunión.
